２５日、さいたま市の市道で２９歳の女性が車にはねられ重傷を負ったひき逃げ事件で、警察は２７日、建設業の２４歳の男を逮捕しました。

　過失運転致傷とひき逃げの疑いで逮捕されたのは、さいたま市北区櫛引町の建設業、深谷海斗容疑者（２４）です。

　警察によりますと深谷容疑者は、おととい午後６時１０分ごろ、さいたま市北区の市道で自転車で対向から走ってきた２９歳の会社員の女性を運転していた乗用車ではね、そのまま逃走した疑いが持たれています。

　女性は、頭の骨を折るなどして全治３か月の重傷です。

　深谷容疑者は、事故を起こした翌日の２６日午後１０時前に、「自首しに来ました」と大宮西警察署を訪れていました。

　調べに対して深谷容疑者は、「自転車とすれ違いざまにぶつかる交通事故を起こし現場から逃げました」と容疑を認めているということです。

　県内で新年度に正社員の賃上げを見込んでいる企業の割合は６１．４パーセントで、５年ぶりに減少したことが帝国データバンク大宮支店の調査で分かりました。

　調査は、ことし１月に県内企業８８４社を対象に行われ、回答率は４５．１パーセントでした。

　正社員に対し、ベースアップやボーナスの引き上げなど、賃金の改善があると答えたのは、６１．４パーセントでした。

　去年と比べて３．３ポイント下回り、５年ぶりの減少となりました。

　賃上げをする理由では、「労働力の定着・確保」と答えた企業が最も多く７２．７パーセント、次いで「従業員の生活を支えるため」が５７．６パーセントでした。

　一方、賃金を改善しない理由として最も多かったのは、「自社の業績低迷」で５４．１パーセントでした。

　帝国データバンク大宮支店は、「企業が持続的な賃上げを行うには、付加価値の拡大と適切な価格転嫁を通じた利益の確保が従来以上に重要となる」と指摘しています。